Trabajadores de la empresa Colbi Express, encargada hasta ahora del reparto de paquetería de Amazon en Cantabria, se han concentrado en la mañana de este martes en la plaza del Ayuntamiento de Santander para dar visibilidad a la situación laboral que atraviesan tras la rescisión del contrato por parte de la multinacional. La protesta ha tenido lugar en la víspera de la última reunión del periodo de consultas del expediente de despido colectivo que afecta a alrededor de 75 empleados, que afrontan un futuro marcado por la incertidumbre.
La movilización ha servido para trasladar a la ciudadanía el impacto directo de la decisión adoptada por Amazon, que ha optado por prescindir de los servicios de esta empresa subcontratada, lo que deja en el aire la continuidad laboral de toda la plantilla. Según han explicado los representantes sindicales, la actividad de Colbi Express estaba vinculada en su totalidad a la distribución de paquetes de la compañía, lo que, a su juicio, refuerza la responsabilidad de Amazon en este proceso.
Desde la Federación de Servicios a la Ciudadanía de Comisiones Obreras (CCOO) en Cantabria han insistido en que la prioridad durante la negociación ha sido preservar los puestos de trabajo. En este sentido, el sindicato considera que Amazon debe asumir un papel directo en la resolución del conflicto al entender que actúa como empleador principal, dado que el servicio que prestaba la empresa afectada dependía íntegramente de su operativa.
El responsable del sector en esta federación, Rafael Zaballos, ha señalado que una de las alternativas planteadas pasa por la subrogación de los trabajadores en la nueva empresa que asuma el servicio de reparto. “Las rutas continúan existiendo, el trabajo se va a seguir desarrollando y la plantilla cuenta con experiencia y conocimiento del servicio”, ha apuntado, defendiendo que esta opción permitiría garantizar la continuidad laboral sin afectar al funcionamiento del reparto.
No obstante, desde el sindicato han lamentado que Amazon haya rechazado participar en la mesa de negociación, pese a las peticiones realizadas en ese sentido. A juicio de CCOO, esta ausencia dificulta la búsqueda de soluciones que permitan evitar los despidos y genera una situación de bloqueo en un momento clave del proceso.
Asimismo, la organización sindical ha criticado el modelo de externalización que, según denuncia, aplica de forma recurrente la compañía en el ámbito logístico. En este sentido, ha recordado que no es la primera vez que se produce un cambio de subcontrata en el servicio de reparto en Cantabria, citando precedentes como el de la empresa Tipsa, lo que, en su opinión, contribuye a una rotación constante de trabajadores y a una pérdida de estabilidad en el empleo.
Por otro lado, CCOO ha cuestionado la postura adoptada por Colbi Express durante la negociación del expediente, al asegurar que la empresa no ha presentado propuestas para mejorar las condiciones de salida de la plantilla. Según han indicado, la compañía ha alegado falta de liquidez para hacer frente a las indemnizaciones, lo que agrava la situación de los trabajadores afectados.
La jornada de este martes se presenta como decisiva, al celebrarse la última reunión del periodo de consultas. Desde el sindicato temen que no se produzcan avances significativos y que el proceso concluya sin acuerdo. En ese escenario, no descartan intensificar las movilizaciones como medida de presión tanto sobre la empresa saliente como sobre Amazon.
“Se está jugando con el empleo y los derechos de personas que podrían seguir desempeñando su labor con normalidad en otra contrata”, ha advertido Zaballos, quien ha calificado de “injustificada” la negativa a explorar soluciones como la subrogación. Además, ha puesto en valor el trabajo realizado por la plantilla, subrayando los niveles de calidad del servicio prestado, avalados —según ha indicado— por los resultados de satisfacción de los usuarios.
