La brecha salarial de género en Cantabria baja más de dos puntos en 2022 y se sitúa en el 18,89%
La brecha salarial entre hombres y mujeres en Cantabria descendió en 2022 más de dos puntos porcentuales, situándose en un 18,89%, un nivel similar al registrado en 2020, en plena ...