El Gobierno de Cantabria ha puesto en marcha la Red de Empresas Saludables de Cantabria (RESCAN), una iniciativa destinada a ayudar a las pequeñas y medianas empresas a avanzar hacia un modelo de gestión más saludable, responsable, sostenible y centrado en las personas. El proyecto está impulsado por la Consejería de Industria, Empleo, Innovación y Comercio junto al Instituto Cántabro de Seguridad y Salud en el Trabajo (ICASST).
La red nace con el objetivo de promover un nuevo marco empresarial en el que la salud, el bienestar y la sostenibilidad se integren como pilares estratégicos en la actividad de las compañías cántabras. Según ha explicado el Ejecutivo, la iniciativa responde a la voluntad de extender entre el tejido productivo prácticas de empresa saludable que refuercen la prevención, mejoren el entorno laboral y contribuyan a una gestión más eficiente.
RESCAN arrancará con una fase piloto en la que participarán 20 empresas, seleccionadas a partir de las solicitudes recibidas, que ya rondan la treintena y proceden de compañías de distintos tamaños y sectores. A partir de los resultados obtenidos en esta primera etapa, el Gobierno autonómico plantea ampliar el programa al mayor número posible de pymes de la comunidad.
Las empresas participantes recibirán diagnósticos personalizados, elaborados según su realidad y sus necesidades concretas, junto con informes prácticos y aplicables que incorporarán recomendaciones para avanzar en salud y bienestar laboral. El programa también prevé formación especializada en prevención, seguridad, bienestar y tendencias emergentes, además de talleres y encuentros profesionales para compartir experiencias y buenas prácticas.
La red está abierta a empresas de todos los sectores con sede social en Cantabria, y también a sociedades de fuera de la comunidad, aunque en este último caso el estudio se limitará a sus centros de trabajo ubicados en la región. La convocatoria establece como requisito un mínimo de 10 trabajadores y mantiene abierto el plazo de inscripción hasta el 30 de abril, con publicación de admitidos el 5 de mayo y una formación inicial prevista para el día 12 de mayo.
Entre las actividades previstas para este año figura un webinario de presentación del programa, una formación inicial sobre el Modelo de Empresa Saludable, un desayuno saludable de intercambio de experiencias en junio y una presentación final de resultados en noviembre. El consejero de Industria, Eduardo Arasti, ha defendido que una empresa saludable mejora el bienestar de las personas, aumenta la productividad y la eficiencia, facilita la atracción y retención del talento y refuerza la reputación corporativa.
